Der erfolgreiche Kundengewinnungscoach, Buchautor, Berater und Trainer Andre Schneider empfiehlt all jenen, die gerne neue Kunden für sich gewinnen wollen, die Arbeitsweise mit den sechs A: Angenehm anders arbeiten als alle anderen.

Nur so erkennt der potentielle Kunde in wenigen Sekunden, wodurch sich ein Anbieter auszeichnet und von anderen unterscheidet.

Er selbst wendet dieses Prinzip deutlich im Internet erkennbar an, auf seiner Homepage, in XING und auf allen seinen weiteren Seiten in den social medias ebenso in seinen Webinaren und Videokursen.

In diesem Interview erfährst Du  mehr über seine Mission und was ihn antreibt.

Er ist ein leidenschaftlicher Pionier, immer voller Neugier. Dazu passt sein Erfolgszitat: Nicht quatschen, sondern machen. Sein nächster Tipp: Nicht das Motto eines anderen einfach nur übernehmen. Höre in Dich hinein, egal ob es Bauch oder Herz ist, höre auf deine innere Stimme, so erfährst du auch dein Motto.

Zum Thema Fehler rät er, die Fehlerkultur nicht so ernst zu betreiben. Fehler gehören einfach dazu, sie bringen uns neue Erfahrungen. Er selbst wäre ohne seine Fehler nicht so schnell so bekannt und erfolgreich geworden, ist er überzeugt.

Er erlebt auf seinem Weg immer wieder neue Aha-Momente, oft sind es die leisen und feinen Impulse, die mitunter viel Feingefühl verlangen um erkannt werden zu können. Sein Urvertrauen in die Erfahrung, dass alles im Leben seinen Sinn hat, unterstützt ihn dabei. Besonders dann, wenn der Sinn erst nach und nach erfasst werden kann.

Derzeit bedeutsam für Andre Schneider: es erfüllt ihn, seine Kunden mit seine persönlichen Leidenschaft als Pionier und seinem technischen Können als Internetmarketer unterstützen zu können und ihnen Mut zu machen, neue Wege zu beschreiten.  

Kontaktdaten Andre Schneider www.kundengewinnungscoach.de     

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Die Buchempfehlung zur Sendung 

Im Prinzip ist ein Diamant nur ein Stück Kohle mit besonderem Durchhaltevermögen.

Zu dem Wort Durchhaltevermögen haben Menschen unterschiedliche Konzepte im Kopf: Mühe, Verzicht auf Annehmlichkeiten bis hin zu reizvoll und erfolgsversprechend.

Was das Durchhaltevermögen bewirkt und wie man es sich relativ leicht angewöhnen kann erfährst Du in dieser Podcast-Episode.

Einige Zitate zum Durchhalten:

Steter Tropfen höhlt den Stein
Ovid

Ich nenne den Menschen faul, der besseres leisten könnte
Sokrates

Eine Angewohnheit kann man nicht aus dem Fenster werfen. Man muss sie die Treppe hinunter boxen, Stufe für Stufe
Mark Twain

Durchhalten wird interessant, wenn eine Aufgabe uns nicht unterfordert, aber auch nicht überfordert so entsteht Flow
Mihaly Csikszentmihalyi  

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Die Buchempfehlung zur Sendung 

Hier geht es um die Bedeutung eines kleinen Wortes. Doch in diesem kleinen Wort WEIL steckt eine Menge Energie und Kraft. Die Sozialpsychologin Prof. Hellen Langer führte interessante Experimente dazu durch.

Einfach nur Zuhören! Wundern! Nützen! Viel Spaß beim Ausprobiere.

Herzlichst Eure
Edith :)

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Wie Admiral Nelson aus seiner Vision Kraft schöpfen konnte, auch in Zeiten härtester Herausforderungen.

Begleite Den Admiral beim Ausarbeiten seiner Strategien und beim Durcharbeiten mit seinen Kapitänen. Erlebe mit, wie er seine Kapitäne begeistert hat.

Natürlich ziehen wir dann auch Schlüsse für das Handeln von Unternehmern.

Viel Erfolg beim Umsetzen.

Herzlich grüßt Dich
Deine Edith :)

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Buchempfehlung

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Admiral Horatio Nelson wurde auch „Der Liebenswürdige“ genannt. Das ist ungewöhnlich genug für einen Kriegsherren. Sein Führungsstil war für die damalige Zeit äußerst ungewöhnlich – noch dazu im militärischen Bereich.

Geboren am 29. Sept. 1758 in Norfolk. Als 3. von insgesamt 8 Kindern.

Welchen Führungsstil pflegte dieser kleine, zarte Mann? Entgegen allen damals üblichen Führungspraktiken nahm er seine Leute ernst, gab ihnen Wertschätzung, Anerkennung und Sinn im Leben. Er förderte und forderte. Das war für diese Menschen eine neue Erfahrung, waren sie doch bisher Kriminelle, Bettler und Zwangsrekrutierte gewesen.

Hör Dir einfach an, wie Admiral Horatio Nelson es schaffte, mit seiner jeweiligen Belegschaft ohne Meuterei die Meere zu durchqueren und die französischen Truppen Napoleons zu besiegen.

Herzlich grüßt Dich

Deine Edith :)

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Liebe Zuhörer und Zuhörerinnen,

Ihr seid großartig. Tausend Dank für Eure Mails und Anrufe. Ihr habt wunderbare Beispiele aus Eurem Leben berichtet.

Einige Eurer Erfolge mit dem achtsamen Zuhören werden in dieser Podcastshow auch die anderen inspirieren:

• Verkaufsgespräch in der Gebäudereinigung
• Neue Fragen eines Zertifizierungsauditors
• Führen auf der Baustelle

Viel Erfolg beim Fragen wünscht Dir

Deine Edith :)

Erprobte Fragen zum kostenlosen Download findest Du auf der Seite zur Sendung 011 Fragen? Nein. Richtig fragen!

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Viele Führungskräfte machen sich das Leben schwer, weil sie ihren Mitarbeitenden immer wieder sagen, was sie tun sollen. Und zwar immer wieder dasselbe auf die gleiche Art und Weise. Die Mitarbeiter hören kaum noch zu, der Ärger wächst auf beiden Seiten. Auf die abschließende Frage „haben sie mich verstanden“ folgt klarerweise ein“ ja“. Und dann geht alles weiter wie zuvor.

Das kann man ändern. In dieser Sendung erfährst Du, was PAKKO-Fragen sind, wann man sie stellen kann und wie sie wirken -  am Beispiel eines Abteilungsleiter, eines Industriemeisters und eines Maschinenbedieners.  

Herzlich grüßt Dich Deine

Heute erhältst Du einen Test um herauszufinden, wie es um Deine Fähigkeit zuhören zu können bestellt ist: Keine Angst, das Ergebnis kommt automatisch zu Dir und Du brauchst es niemandem zu zeigen. Warum es so wichtig ist, rechtzeitig auf achtsames Zuhören umschalten zu können:

• Weil ansonsten die Gerüchteküche brodelt
• Entscheidungen fallen weniger professionell aus, weil Informationen fehlen
• reklamierende Kunden springen ab

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Schritt 1

Erfahre in der Podcastshow, warum es manchmal sehr schwer ist, achtsam zuzuhören und wie Du es dennoch schon nach kurzer Übung schaffen kannst. ____________________________________________________________________

Schritt 2

Höre Dir das Beispiel “Ferienprobleme” nur einmal an, ohne dass Du Dir dabei Notizen machst und auch keine Stichworte notierst. Es geht hier um 45 Sekunden 

Achtsames Zuhören http://traffic.libsyn.com/erfolgsorientiert/Achtsam_Zuhoeren_m2_62_07.mp3 ____________________________________________________________________

Schritt 3

Lade Dir den Test kostenfrei herunter

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Herzlich grüßt Dich Deine

Entgegen der Erwartungen vieler Menschen sind nicht jene Leute beliebte Gesprächspartner, die sehr viel Wissen einbringen und zu fast jedem Gebiet etwas beisteuern, sondern die, welche ihren Gesprächspartnern ausdauernd zuhören können.

An Hand von Beispielen aus der Geschichte – mit Präsident Abraham Lincoln, aus dem Arbeitsbereich Verkauf sowie aus dem Führungsgeschehen erkennst Du wie gute Verkäufer ihren Umsatz steigern können sowie die hohe Auswirkung dieser Kunst auf die Mitarbeiter, denen ihr Chef achtsam zuhört.

Herzlich grüßt Dich Deine

Edith :)

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